東方電氣（成都）創(chuàng)新研究有限公司（簡稱東成研究院）系東方電氣集團科學技術研究院有限公司全資子公司。東成研究院致力于踐行國家能源戰(zhàn)略，緊緊圍繞東方電氣、東方研究院戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，聚集研發(fā)資源，服務企業(yè)創(chuàng)新，引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培養(yǎng)引進高端人才，重點圍繞智慧產(chǎn)品、人工智能、新型電氣裝備、電力電子、節(jié)能環(huán)保、智能裝備、工控網(wǎng)絡安全、新型儲能與回收等技術領域開展關鍵技術研發(fā)和科技成果轉(zhuǎn)化應用，是面向國家戰(zhàn)略、企業(yè)需求、行業(yè)共性難題的科技研發(fā)創(chuàng)新中心、科技成果轉(zhuǎn)化中心及高端人才聚集高地。

根據(jù)工作需要，東成研究院面向社會（含集團內(nèi)）公開招聘相關專業(yè)人員，現(xiàn)就招聘有關事項公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

儲能技術研究所副所長 1名

二、工作地點

四川省成都市

三、崗位基本要求

1.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，具有良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務能力，作風品德正；

2.遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀和違反社會公德的不良記錄;

3.認同東方電氣企業(yè)文化，能夠遵守公司各項規(guī)章制度、愛崗敬業(yè)，具有較強的學習能力、創(chuàng)新能力、溝通能力、組織能力和團隊合作精神，具有較強的事業(yè)心和責任心;

4.具有大局意識、服從組織安排、遵守團隊協(xié)作規(guī)則、能與團隊成員和諧共處；

5.遵守廉潔從業(yè)有關規(guī)定、勤勉盡責、公道正派、注重自身作風形象并能維護公司形象、利益，嚴格保守商業(yè)秘密和工作秘密;

6.身心健康，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

四、招聘崗位職責及任職要求

（一）崗位職責

1.協(xié)助所長管理研究所各項工作；

2.協(xié)助所長開展研究所戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、研發(fā)方向策劃及技術資源籌措等；

3.協(xié)助所長負責本研究所方向相關的科研能力建設、科技項目策劃申報及組織實施、科技獎項申報、科技創(chuàng)新平臺建設；

4.協(xié)助所長負責技術產(chǎn)品/綜合解決方案開發(fā)、科技成果轉(zhuǎn)化和項目實施；

5.協(xié)助所長負責本研究所人才隊伍建設；

6.完成領導交辦的其他任務。

（二）任職要求

1.大學本科及以上學歷，機械、自動化、電氣等相關專業(yè)；

2.五年及以上工作經(jīng)歷，熟悉電池回收利用或相關技術（比如拆解、破碎、裂解、分選、再生等相關技術），熟悉回收或相關設備原理和控制方式，熟悉相關工藝研發(fā)、工藝控制及工藝改進提升方法；

3. 具備上述或相關生產(chǎn)制造過程數(shù)字化、自動化類項目方案設計及實施能力，作為項目負責人或主要完成人承擔或參與電池回收類或其他生產(chǎn)制造過程自動化類項目3項及以上；

4.具有較強的管理能力、帶領團隊能力、內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力，具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、高度的事業(yè)心和責任感，具有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德，具有團隊領導經(jīng)驗優(yōu)先；

5.具有較強的產(chǎn)品分析、需求分析、項目整體解決方案溝通/研究/輸出/落地的綜合能力；

6.集團內(nèi)部員工要求最近三年年度考核結果均為稱職（或相應等級）及以上，近兩年年度考核均為良好（或相應等級）及以上的工作經(jīng)歷可放寬至三年及以上；

7.1980年1月1日及以后出生。

五、招聘程序不受理報名的情況

1.受過刑事處罰的;

2.處于黨紀政務處分所規(guī)定的使用影響期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀違法正在接受組織調(diào)查，或被相關主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的;

4.未履行或未正確履行職責造成重大國有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責任追究處理的:本人及配偶、主要社會關系3年內(nèi)曾與東方電氣集團有直接商業(yè)交往，或持有商業(yè)往來密切、有競爭關系企業(yè)股權的;

5.《公司法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形的;

6.與原單位有競業(yè)限制等約定的;

六、招聘流程

1.發(fā)布招聘信息；

2.應聘報名，按要求投遞應聘材料；

3.簡歷審查；

4.招聘考核；

5.確定擬錄用人選，并就勞動關系有關事項協(xié)商確認；

6.擬錄用人選公示；

7.健康檢查；

8.確定錄用人員并辦理入職手續(xù)。

七、報名事宜

（一）報名截止時間：以國聘網(wǎng)站報名截止時間為準，逾期不予受理。

（二）報名方式：登錄國聘招聘平臺進行在線報名，按要求維護簡歷信息并將報名所需材料上傳到附件，附件以“競聘崗位-姓名”命名，最后點擊申請職位，完成簡歷投遞。儲能技術研究所副所長崗位鏈接：

https://www.iguopin.com/job/detail?id=107030578540314722

（三）應聘材料：填寫《DEC應聘人員報名表》詳見附件1；提供本人身份證、學歷學位證書、職稱證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書及項目相關業(yè)績材料等掃描件。

（四）聯(lián)系人：楊老師028-87583940

八、應聘須知

1.應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責，我們承諾為各位應聘者保密，并保證招聘過程的公平公正。凡提供不實信息者，一經(jīng)查實，即取消考核或錄用資格，已錄用的將依法解除勞動合同。

2.錄用人員薪金待遇及各項社會保險、住房公積金等薪酬福利待遇按東方電氣集團科學技術研究院有限公司現(xiàn)行統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

3.應聘人員應按要求對本人的健康狀況、可能涉及的職業(yè)變化等進行評估，并規(guī)范處理好勞動關系、知識產(chǎn)權保護和競業(yè)限制等事項。

4.涉及應聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費用自理，提請注意并自行負責人身和財產(chǎn)安全。

5.此次招聘公告僅在東方電氣集團網(wǎng)站、東方研究院網(wǎng)站、微信平臺上及國聘網(wǎng)站發(fā)布，請各位應聘者認真辨識招聘公告發(fā)布渠道及面試、錄用通知真?zhèn)?，謹防受騙。

東方電氣（成都）創(chuàng)新研究有限公司

2024年8月12日